Publicaties met kenmerk ‘ontslag’
Wat zijn de regels bij mondelinge opzegging werknemer?
De MKB Servicedesk helpt ondernemers in het midden- en kleinbedrijf met het beantwoorden van hun ondernemersvragen. Ondernemen. Juist nu! publiceert elke week een van die vragen en het beknopte antwoord van de MKB Servicedesk. Daar laten we een externe deskundige nog een toelichting op geven. Vraag van deze week: Je werknemer zegt mondeling het dienstverband [...]
Hoe ontsla je het snelst een werknemer?
De MKB Servicedesk helpt ondernemers in het midden- en kleinbedrijf met het beantwoorden van hun ondernemersvragen. Ondernemen. Juist nu! publiceert elke week een van die vragen en het beknopte antwoord van de MKB Servicedesk. Daar laten we een externe deskundige nog een toelichting op geven. Vraag van deze week: Wanneer het economisch minder gaat met uw bedrijf, [...]
Blunders bij ontslagzaken: duur!
Ontslagzaken kunnen u een hoop ellende en kosten bezorgen. Zorgvuldigheid moet dan ook centraal staan tijdens de gehele ontslagprocedure. Handelen uit emotie is sterk af te raden. Want de gevolgen daarvan tarten de emoties helemaal. Vraag op tijd een vergunning aan en ontsla niet zomaar iemand op staande voet. Blunders zijn snel gemaakt en kunnen [...]
Ontslagen onvermijdelijk? Doe het dan wel slim! (1)
Ontslag is altijd zuur. Uiteraard voor wie te horen krijgen dat hij boventallig is, maar ook werkgevers of directeuren houden goede medewerkers liever binnenboord. Als het toch niet anders kan, zorg dan dat het goed gebeurt. Dat scheelt geld en ellende. Vroeger hadden veel mensen een baan voor het leven. Ze werkten tot het einde [...]






